1月19日，山东水投总工程师武继虎带领综合考核工作组一行到润鲁咨询开展2021年度综合考核工作，实地了解2021年度公司领导班子履职尽责情况及公司的经营情况。润鲁咨询公司全体领导班子及各部门负责人参加会议。

考核现场，公司执行董事端木祥杰向考核组汇报2021年度个人履职情况、党支部书记从严治党和抓基层党建情况，考核组聚焦年度经营指标、重点工作、国企改革、安全生产和党建责任落实等目标任务，采取会议述职、民主测评、个别谈话、资料审查等方式深入检查相关资料的真实性、完整性。在反馈初步考评结果环节，考核组对公司2021年取得的成绩给予充分肯定，同时对公司相关方面的不足提出了改进建议和意见。

端木祥杰向参会的各部门负责人提出三点要求:一是公司各部门负责人要切实提高政治站位，对本次考核发现的问题和不足高度重视，做好整改工作，确保考核组反馈意见全面整改到位。二是要把本次考核作为一次学习提高的良机，理清思路、举一反三，锤炼抓落实的硬作风，提高促进企业高质量发展的真本领。三是要以本次考核为契机，切实增强做好今年各项工作的责任心、紧迫感，扎扎实实地开展各项工作，圆满完成公司2022年度的目标任务。

本次考核，在审核评定的基础上，进一步促进了润鲁咨询不断自我加压，提升管理水平，为实现高质量发展提供了有力保障。新的一年，润鲁咨询将继续保持良好的工作作风，不断改进，持续提升，形成长效机制，推动公司各项工作再上新台阶。